Het beste, eerlijkste en effectiefste sollicitatiegesprek ooit

Cut the crap. Sollicitatiegesprekken zijn toch vaak rituele danspartijen waarbij de pauwen hun mooiste veren opzetten, het curriculum vitae weer getuned wordt  en het koperwerk opgepoetst is, toch?  In een krap uur wordt een standaard suggestieve vragenlijst afgedraaid waarop een beetje handige kandidaat, met behulp van eindeloze hypothetische vergezichten, inzicht kan geven in een tomeloze fantasie zonder enige daadwerkelijke relatie te leggen met de vereisten van de -wellicht in de nabije toekomst- te vervullen functie, noch de gestelde vragen inhoudelijk te beantwoorden. En iedereen vindt het prima. Anders gesteld: sollicitatiegesprekken blijven toch een vorm van gecultiveerde subjectiviteit in de vorm van een rituele dans.

Hieronder wordt het anders aangepakt. Eerlijk, recht door zee en voor in ieder geval één partij effectief.



Tip to tha hat: @jaccovlastuin